大陆股份第三届线上“优秀员工”经验分享交流会圆满结束

3月26日，大陆股份开展第三届优秀员工分享交流会，本期邀请到刘丹丹、徐芳安、孔佩佩、刘庆龙依次为大家分享工作经验与感悟体会。会议由企管部经理刘海英主持。

在多年的财务工作中，她深耕实干，以严谨踏实的工作作风完成本职工作。财务工作虽繁琐细碎，但刘丹丹总能细心应对，牢记“对内要真实，对外要一致”的工作原则，在此基础上摸索、总结出一套属于自己的工作方法：

· 责任心。做好人做好事；

· 规划性。工作有规划性，合理安排时间；

· 主动性。由被动转为主动；

· 善挖掘。善于发现问题，挖掘潜能；

· 要提升。制定阶段性目标，稳步提升；

· 要转变。转变固化思维，与时俱进；

· 善总结。善反省、总结，提出改进措施。

作为梅兰德水厂的一名员工，徐芳安进入公司已有4年时间。4年里，他敬业爱岗，心态积极，脚踏实地，不怕苦、不怕累，用强大的责任心保障水厂的安全运行。

 · 工作及时记录。面对繁杂的工作，要做到及时记录，便于后续工作开展。

 · 分工明确、流程化。水厂厂内卫生按人分区，工作完成后及时反馈，工作有序有条理。

 · 全员参与。更多人从不同的角度提出问题，有助于开展工作，也在这个过程中学到更多的东西。

· 同行间交流学习。高效率的完成工作，提高知识技能的学习进步效率。

· 责任心是第一要务。不仅在班时候我们需要关注水质数据情况，不在班也要做好关注，时刻保障水厂的安全运行。

她对待工作尽职尽责，任劳任怨，用积极乐观的心态做好服务工作，为保证企业服务和园区安全起到重要作用。

· 服务性。耐心、细心，学会自我调节；

· 时效性。签合同、回款、回复及时；

· 制定标准。排班、岗位职责明确；

· 整理汇总。到期的租房合同、每月的回款提前整理，汇总为表格。总结每天的工作，多学习，反思哪些地方可以改进。

· 态度决定高度。一个人对待工作的态度，决定了做事情的认真程度，而认真程度决定了事情的结果。良好的工作态度，促成好的结果。

· 细节决定成败。古人云：不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。工作中，想要取得成功，细节之处见真章。

作为研发人员，他能够高效率、高质量的完成仪表平台的开发和日常的系统运维工作。开发过程认真仔细，代码通过率高，bug率低，善于学习、总结，不断提高自己的专业能力，为工业互联网仪表平台发展贡献力量。

· 思想上：不断的为自己建立标准并达到成熟，优先考虑集体的利益，时刻让自己知道什么必须做，什么必须不做，全身心的投入工作中去。

· 工作上：同事之间要积极沟通 ，积极思考、仔细认真，及时的解决问题。保质保量的完成领导下发的研发任务，对自己锁定的目标坚定不移，不抱怨不挑剔。

· 学习上：学习先进的思想和技术，应用到工作中，提高工作质量；不断的学习工业互联网，仪器仪表行业等专业知识，不断的完善和拓宽自己。

不积跬步，无以至千里；不积小流，无以成江海。本届经验分享会是建设学习型团队与开展企业文化建设相结合的重要途径，为全体员工搭建了一个相互学习的平台。

为期三届的分享交流会到此圆满结束。相信大陆股份全体员工可以从优秀工作者身上学到更多经验，取长补短，找到解决问题的方法，从而提升自我，促进日常工作效率的提高。最后，希望全体员工以更加饱满的热情和姿态投入到2022年的工作当中，为推动公司高质量发展贡献自己的力量。